Brasil – «El trabajador insertado en la uberización está lejos de pensar que su moto es una microempresa». [Ludmila Costhek Abilio – Entrevista]

Lejos de ser algo neutro, generado automáticamente por sistemas que buscan resolver problemas humanos, la gestión algorítmica es una forma de división entre el ser humano y la tarea que realiza: se aumenta la eficiencia de la mano de obra, mientras que el trabajador tiene que soportar la carga de asegurar su propia supervivencia.

Brasil – La uberización del trabajo es peor para las mujeres. [Julia Dolce]

Cuatro millones de personas trabajan para empresas de aplicaciones de servicios en Brasil, sin vínculos contractuales formales. Repartidoras, conductoras, manicuristas y jornaleras explican cómo la informalidad de las aplicaciones genera precariedad laboral...

Cine Testimonio: Fotografías sin retoques del trabajo global

La Muestra Contemporánea Internacional de Cine Ecofalante, no podría haber hecho mejor elección al destacar un tema tan crucial para toda la humanidad: el trabajo...