{"id":50441,"date":"2025-11-03T19:29:11","date_gmt":"2025-11-03T18:29:11","guid":{"rendered":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/?p=50441"},"modified":"2025-11-03T19:29:11","modified_gmt":"2025-11-03T18:29:11","slug":"argentina-los-sindicatos-frente-a-la-reforma-laboral-de-milei-dossier","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/?p=50441","title":{"rendered":"Argentina – Los sindicatos frente a la reforma laboral de Milei. [Dossier]"},"content":{"rendered":"\n

Omar Rombol\u00e1, para Karne de M\u00e1quina<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Anred<\/a><\/em>, 31-10-2025<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Correspondencia de Prensa<\/a><\/em>, 3-11-2025<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Los sindicatos frente a la reforma laboral de Milei: est\u00e1n avisando que no van a luchar, ech\u00e1ndole la culpa a los trabajadores<\/strong><\/p>\n\n\n\n

En distintos gremios est\u00e1n publicando, con diferentes formas, la siguiente leyenda, que parece haberse transformado en l\u00ednea de varias organizaciones gremiales: \u00abdespu\u00e9s no culpes al sindicato ni a tus delegados cuando te toquen el bolsillo. La reforma no la firmamos nosotros. La firmaste vos con tu voto\u00bb. La publicaci\u00f3n, que fue compartida, por ejemplo, en la planta Alcorta de Coca Cola FEMSA no llevaba membrete, aunque un cartel id\u00e9ntico s\u00ed se public\u00f3 en diferentes centros de Log\u00edstica de Camioneros con su sello oficial. El mensaje es claro: los sindicatos se preparan para NO LUCHAR. El enemigo no es la reforma de Milei, sino el propio trabajador que \u2013 dicen \u2013 vot\u00f3 mal. La responsabilidad ya no es del patr\u00f3n, ni del gobierno, ni del sindicato: la culpa es del laburante, que seg\u00fan ellos deber\u00e1 aceptar su destino sin quejarse. As\u00ed, la dirigencia sindical m\u00e1s vieja del continente se recicla como aparato de contenci\u00f3n, dispuesta a justificar la ofensiva patronal, con un discurso moralizador, ningunean as\u00ed al trabajador como si las organizaciones sindicales hubieran encabezado una lucha seria contra la ofensiva del gobierno de Milei.<\/em><\/p>\n\n\n\n

***<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Esta C\u00fapula gremial es parte del Pacto de Mayo y, cuando el gobierno les restituy\u00f3 en la negociaci\u00f3n de Ley Bases el 1% que se le retiene al trabajador en forma compulsiva en favor de los gremios, abandonaron todo simulacro de lucha.<\/p>\n\n\n\n

La angustia de aquellos que ya vimos esta historia, pero ahora redoblada, nos puede llevar tambi\u00e9n a la tentaci\u00f3n de centrar nuestro enojo en el lugar equivocado \u2013 debo confesar que me ha pasado y he sentido esa sensaci\u00f3n de estar viviendo un Holocausto Zombi -, por ello la cuesti\u00f3n no es que los sentimientos nos manejen sino de intentar una reflexi\u00f3n lo m\u00e1s profunda posible.<\/p>\n\n\n\n

Estamos justamente tratando de explicar c\u00f3mo, sirvi\u00e9ndose de los sentimientos reinantes y manipulaci\u00f3n medi\u00e1tica mediante, la ultraderecha capt\u00f3 el voto obrero. Sin embargo, tuvo materiales para servirse que le otorgaron b\u00e1sicamente el Peronismo y la burocracia Sindical.<\/p>\n\n\n\n

No se trata de absolver al trabajador de su voto. Cada elecci\u00f3n es tambi\u00e9n un gesto de responsabilidad, aunque a veces desesperado. Pero esa decisi\u00f3n no surge en el vac\u00edo: fue cultivada durante a\u00f1os por dirigentes sindicales que, en los lugares de trabajo, predicaron la obediencia y desarmaron toda conciencia colectiva; y por punteros pol\u00edticos que, en los barrios, cambiaron organizaci\u00f3n por favores y dignidad por clientelismo. Entre ambos sembraron el individualismo que hoy florece en el voto a Milei: el reflejo de una clase trabajadora que ya no espera nada de nadie, ni siquiera de s\u00ed misma.<\/p>\n\n\n\n

Cuando, por ejemplo, en una f\u00e1brica la obtenci\u00f3n de categor\u00edas no es producto de un reclamo colectivo llevado adelante por la organizaci\u00f3n sindical, sino depende del grado de acercamiento del compa\u00f1ero o compa\u00f1era con miembros de una comisi\u00f3n interna o Cuerpo de delegados o con la directiva del Sindicato o incluso con las Jefaturas, estamos hablando de la construcci\u00f3n de una pr\u00e1ctica individualista cimentada durante a\u00f1os por la misma organizaci\u00f3n gremial, y luego se preguntan, de d\u00f3nde sale el ego\u00edsmo individualista en la Clase Trabajadora.<\/p>\n\n\n\n

I. La culpa es del obrero<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La publicaci\u00f3n en FEMSA no es un hecho aislado. Es la traducci\u00f3n ideol\u00f3gica de una pr\u00e1ctica de d\u00e9cadas: negociar a la baja y transferir la responsabilidad hacia los de abajo. En Coca Cola FEMSA la reforma laboral ya pas\u00f3 y fue avalada por el Sindicato.<\/p>\n\n\n\n

El SUTIAGA, por ejemplo, firm\u00f3 en 1997 un convenio con FEMSA que habilit\u00f3 jornadas de 12 horas incluyendo s\u00e1bados, domingos y feriados sin pago de horas extras.<\/p>\n\n\n\n

En 2015 y 2018 el sindicato aval\u00f3 despidos discriminatorios contra integrantes de la Agrupaci\u00f3n Marr\u00f3n, incluso miembros de los cuerpos org\u00e1nicos del Gremio salieron de testigos de la empresa contra los compa\u00f1eros que peleaban la reincorporaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

En 2019, ante un \u201cpreventivo de crisis\u201d trucho presentado por Coca-Cola, el mismo sindicato aval\u00f3 32 despidos.<\/p>\n\n\n\n

II. El sindicalismo empresario<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Jos\u00e9 Pedraza, el dirigente ferroviario que lleg\u00f3 a ser due\u00f1o de las tercerizadas del ferrocarril, orden\u00f3 a su patota reprimir a los trabajadores tercerizados que luchaban por pasar a planta permanente, est\u00e1 claro que los laburantes estaban poniendo en jaque el negocio del secretario general de la Uni\u00f3n Ferroviaria.<\/p>\n\n\n\n

El crimen de Mariano Ferreyra, en 2010, fue el punto m\u00e1s brutal de esa fusi\u00f3n entre burocracia y capital. El sindicalismo empresario no defiende trabajadores: administra negocios.<\/p>\n\n\n\n

III. Convenios que matan<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Damos en este cap\u00edtulo solo algunos ejemplos, que podr\u00edan reproducirse de a miles y por una cuesti\u00f3n de espacio, ser objeto de una pr\u00f3xima nota. Es de p\u00fablico conocimiento que el gremio de gastron\u00f3micos (UTHGRA) ha estado negociando para unirse a un modelo de \u00abfondo de cese\u00bb que se inspira en el modelo de la UOCRA, para la eliminaci\u00f3n de las indemnizaciones tal cual las conocemos.<\/p>\n\n\n\n

Por su parte Armando Cavalieri, ya hab\u00eda comunicado al Gobierno su decisi\u00f3n de incorporar al convenio colectivo de la actividad el nuevo \u00abfondo de cese laboral\u00bb impulsado en el cuestionado DNU en reemplazo de las habituales indemnizaciones.<\/p>\n\n\n\n

El SMATA (Sindicato de Mec\u00e1nicos y Afines del Transporte Automotor) firm\u00f3 con Toyota Argentina en 2017 un acuerdo \u201cde productividad\u201d que permiti\u00f3 trabajar los s\u00e1bados como parte de la jornada normal, sin pago adicional de horas extras.<\/p>\n\n\n\n

Para la misma \u00e9poca en el sector energ\u00e9tico, el Sindicato petrolero hab\u00eda acordado con las patronales que los obreros trabajen en pozos con vientos de m\u00e1s de 60 km\/h, una condici\u00f3n prohibida por normas de seguridad b\u00e1sicas.<\/p>\n\n\n\n

Es la misma l\u00f3gica: \u201cno perder puestos\u201d a cambio de perder derechos, \u201csalvar la fuente de trabajo\u201d a costa de la vida obrera, cuesti\u00f3n que con el tiempo se desnuda como una cl\u00e1sica extorsi\u00f3n patronal y argumento del sindicato para dejar pasar las medidas contra las condiciones de trabajo de los obreros.<\/p>\n\n\n\n

El lenguaje del miedo reemplaz\u00f3 al de la lucha, hoy esos mismos dirigentes sindicales hacen publicaciones d\u00f3nde responsabilizan al trabajador por votar a quien viene a destruir los derechos, derechos que ellos ya hab\u00edan comenzado a entregar hace a\u00f1os.<\/p>\n\n\n\n

Milei viene a destruir hasta la \u00faltima conquista obrera en funci\u00f3n de bajar los costos laborales en favor de los empresarios, pero no nos confundimos, la burocracia sindical est\u00e1 siempre m\u00e1s cerca de negociar con el gobierno y los patrones que de enfrentarlos.<\/p>\n\n\n\n

IV. De defensores a gerentes del capital<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Durante a\u00f1os, las c\u00fapulas sindicales firmaron \u201cpactos sociales\u201d, congelamientos salariales, rebajas encubiertas. Apoyaron a todos los gobiernos patronales. Son los mismos dirigentes que hoy se presentan como v\u00edctimas de las urnas, cuando en realidad fueron constructores del desencanto. Los trabajadores votan a la ultraderecha no porque crean en su programa, sino porque no creen en una salida colectiva ya que sus organizaciones, los sindicatos, trabajan para las patronales.<\/p>\n\n\n\n

Cuando el sindicato se transforma en patr\u00f3n, cuando la lucha se convierte en tr\u00e1mite, el obrero busca castigar a su verdugo votando a otro verdugo, aunque sea el m\u00e1s perjudicado y no vea que en \u00faltima instancia Milei y la dirigencia Sindical confluir\u00e1n en acuerdos e intereses.<\/p>\n\n\n\n

V. El espejismo del voto y la precariedad real<\/strong><\/p>\n\n\n\n

M\u00e1s del 42 % del trabajo argentino es en negro o precarizado. \u00bfDe qu\u00e9 derechos hablan los sindicatos cuando millones no tienen ninguno? \u00bfDe qu\u00e9 paritarias si los salarios reales se desploman mientras los dirigentes se enriquecen?<\/p>\n\n\n\n

El voto de los trabajadores hacia la ultraderecha no es adhesi\u00f3n ideol\u00f3gica, sino grito de hartazgo. El problema no es el error individual del votante, sino la traici\u00f3n sistem\u00e1tica de las estructuras que deb\u00edan organizar la defensa de derechos en lugar de entregarlos.<\/p>\n\n\n\n

VI. Recuperar la palabra y la herramienta<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Si los sindicatos se preparan para culpar a los obreros por su propia miseria, la salida no est\u00e1 en el arrepentimiento ni en el voto, sino en la autoorganizaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Asambleas de base, coordinaci\u00f3n entre sectores, comit\u00e9s independientes: los g\u00e9rmenes de un nuevo sindicalismo sin bur\u00f3cratas, sin patrones, sin miedo. La defensa de los derechos no se delega; se ejerce. El poder obrero no se pide: se construye.<\/p>\n\n\n\n

Palabras finales<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Cuando los sindicatos reparten carteles que dicen \u201cla reforma no la firmamos nosotros\u201d, est\u00e1n admitiendo algo m\u00e1s profundo: que renunciaron a luchar. Pero la historia no la escriben los que renuncian, sino los que resisten. La clase obrera argentina naci\u00f3 en huelga, no en urnas. Y volver\u00e1 a levantarse, como siempre lo ha hecho, sin permiso de sus verdugos.<\/p>\n\n\n\n

***<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Un plan de lucha por los derechos de los trabajadores<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Un sector de la CGT adelanta \u00abacciones contundentes\u201d contra la felixibilizaci\u00f3n laboral<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Mart\u00ednez, de la UOCRA, y Palazzo, de la Bancaria, adviertieron que saldr\u00e1n a las calles contra el proyecto que Milei pretende enviar al Congreso. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

P\u00e1gina\/12<\/a><\/em>, 3-11-2025<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

El secretario general de la UOCRA y referente de la CGT, Gerardo Mart\u00ednez, advirti\u00f3 este domingo que la central obrera est\u00e1 dispuesta a desarrollar \u201cla movilizaci\u00f3n y acciones contundentes\u201d si el gobierno de Javier Milei avanza con la reforma laboral regresiva contra los trabajadores que pretende enviar al Congreso luego del recambio legislativo del 10 de diciembre. A la amenaza de Mart\u00ednez se sum\u00f3 mas tarde el gremio La Bancaria, que a trav\u00e9s de un comunicado expres\u00f3 \u201cen\u00e9rgicamente\u201d su rechazo a \u201ctoda reforma laboral que implique p\u00e9rdida de derechos\u201d, y dijo que el proyecto libertario \u201cbusca destruir el salario\u201d. <\/p>\n\n\n\n

Si bien Mart\u00ednez asegur\u00f3 que la CGT es un actor de gesti\u00f3n que prefiere debatir ideas antes de confrontar<\/em>, la falta de di\u00e1logo efectivo con que hasta ahora se manej\u00f3 el Gobierno respecto de la felixbilizaci\u00f3n en carpeta cerrar\u00e1 las puertas a la paz social. \u201cNo queremos ir al conflicto, pero si se nos cierran todas las puertas y no nos dan garant\u00edas vamos a utilizar todas las herramientas que tengamos en la defensa de nuestro derecho\u201d, enfatiz\u00f3 Mart\u00ednez, en medio de la discusi\u00f3n por los borradores de la reforma.<\/p>\n\n\n\n

Asimismo, cuestion\u00f3 las propuestas y los conceptos que circulan en el oficialismo sobre la modernizaci\u00f3n laboral, apuntando directamente a funcionarios sin experiencia en el terreno. En ese sentido, mencion\u00f3 expl\u00edcitamente a Federico Sturzenegger, uno de los arquitectos de las reformas. \u201cLo que salen a plantear no saben lo que es pagar un salario, lo que es discutir un convenio colectivo de trabajo. Respeto su capacidad intelectual, vendr\u00e1n de las mejores universidades, pero no entienden lo que significa la modalidad laboral en la Argentina\u201d, afirm\u00f3 en declaraciones radiales.<\/p>\n\n\n\n

El dirigente de la UOCRA puso en duda nociones como la de \u201csalarios din\u00e1micos\u201d y critic\u00f3: \u201cEl hecho de que sea secretario un funcionario no quiere decir que sea un iluminado\u201d.<\/p>\n\n\n\n

La Bancaria, por su parte, emiti\u00f3 un comunicado aprobado en su plenario de delegados, que lleva el t\u00edtulo \u201cNi un paso atr\u00e1s frente al ajuste y la entrega\u201d. <\/p>\n\n\n\n

\u201cFrente al avance del Gobierno que intenta imponer una reforma laboral y previsional regresiva, destruir el salario, privatizar la banca p\u00fablica y ajustar sin l\u00edmites sobre los trabajadores y jubilados, desde La Bancaria reafirmamos nuestro compromiso de lucha, organizaci\u00f3n y resistencia\u201d, afirm\u00f3 el sindicato.<\/p>\n\n\n\n

El gremio bancario, que encabeza Sergio Palazzo, ratific\u00f3 su \u201cdefensa irrestricta de la Banca P\u00fablica, pilar fundamental del desarrollo nacional. No estamos dispuestos a permitir la voracidad privatizadora del poder econ\u00f3mico, que destruye el patrimonio del pueblo argentino\u201d.<\/p>\n\n\n\n

\u201cDesde este plenario, con la fuerza de la unidad, declaramos en\u00e9rgicamente el rechazo a toda reforma que implique p\u00e9rdida de derechos, defender la banca p\u00fablica y el patrimonio nacional, y sostener con firmeza las organizaciones sindicales, herramienta esencial de resistencia\u201d, afirm\u00f3 el gremio bancario.<\/p>\n\n\n\n

Una reforma regresiva<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Mart\u00ednez manifest\u00f3 la preocupaci\u00f3n de la CGT por los puntos que incluir\u00eda la posible reforma, como los bancos de horas, la aplicaci\u00f3n de salarios din\u00e1micos y la habilitaci\u00f3n de convenios colectivos por empresa, que podr\u00edan complicar la negociaci\u00f3n colectiva sectorial y modificar la estructura de las horas extra. Todo en un contexto econ\u00f3mico regresivo, con p\u00e9rdida de puestos de trabajo. \u201cHan quebrado alrededor de veinte mil empresas de distintas actividades. El consumo cae, los bienes transables no son competitivos. La pol\u00edtica econ\u00f3mica del Gobierno, de abrir fronteras y estar inundados por productos importados, ha generado una recesi\u00f3n importante\u201d, grafic\u00f3 el dirigente. <\/p>\n\n\n\n

En la misma l\u00ednea, el ex ministro de Trabajo de la Naci\u00f3n Carlos Tomada asegur\u00f3 que \u201cde ninguna manera es el momento adecuado para tratar una reforma laboral\u201d, en un contexto de \u201cdestrucci\u00f3n de trabajo sin lugar a duda\u201d y recesi\u00f3n econ\u00f3mica.<\/p>\n\n\n\n

Tomada sostuvo que esta clase de iniciativas \u201cno resuelve ninguno de los graves problemas que tiene Argentina\u201d, sino que buscan incrementar el beneficio de las empresas a costa de los derechos de los empleados.<\/p>\n\n\n\n

El especialista en derecho laboral cuestion\u00f3 la naturalizaci\u00f3n del t\u00e9rmino \u201creforma laboral\u201d y advirti\u00f3 que la propuesta podr\u00eda aumentar la informalidad en un pa\u00eds donde \u201ccasi el 50% de los trabajadores son informales\u201d. Asimismo, afirm\u00f3 que lo que se intenta es \u201cformalizar la informalidad\u201d al convertir en legales situaciones que antes eran consideradas fraude.<\/p>\n\n\n\n

Explic\u00f3 que, figuras como el contrato de locaci\u00f3n de obra o servicios, que antes permit\u00edan a un trabajador reclamar sus derechos, ahora, \u201csi vas a reclamar a un juez te dicen que ten\u00e9s un contrato permitido por la ley\u201d.<\/p>\n\n\n\n

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Milei viene a destruir hasta la \u00faltima conquista obrera en funci\u00f3n de bajar los costos laborales en favor de los empresarios, pero no nos confundimos, la burocracia sindical est\u00e1 siempre m\u00e1s cerca de negociar con el gobierno y los patrones que de enfrentarlos.<\/p>\n","protected":false},"author":102520410,"featured_media":50448,"comment_status":"closed","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_coblocks_attr":"","_coblocks_dimensions":"","_coblocks_responsive_height":"","_coblocks_accordion_ie_support":"","_crdt_document":"","advanced_seo_description":"","jetpack_seo_html_title":"","jetpack_seo_noindex":false,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[703610850,337028],"tags":[17212,703605883,703609855,703610929,703606568],"class_list":{"0":"post-50441","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","6":"hentry","7":"category-argentina","8":"category-sindicatos","9":"tag-america-latina","10":"tag-cgt","11":"tag-milei","12":"tag-pacto-de-mayo","13":"tag-reforma-laboral","15":"fallback-thumbnail"},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/correspondenciadeprensa.com\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/Argentina3112025-I.jpg?fit=1108%2C535&ssl=1","jetpack_likes_enabled":false,"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p7lt2C-d7z","amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/50441","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/102520410"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=50441"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/50441\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":50451,"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/50441\/revisions\/50451"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/50448"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=50441"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=50441"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=50441"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}