{"id":45162,"date":"2024-12-23T20:35:37","date_gmt":"2024-12-23T19:35:37","guid":{"rendered":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/?p=45162"},"modified":"2024-12-23T21:19:40","modified_gmt":"2024-12-23T20:19:40","slug":"mexico-oit-exige-cuentas-a-sheinbaum-por-violaciones-a-la-libertad-sindical-en-caso-notimex-aaron-cruz-soto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/correspondenciadeprensa.com\/?p=45162","title":{"rendered":"M\u00e9xico – OIT exige cuentas a Sheinbaum por violaciones a la libertad sindical en caso Notimex. [Aaron Cruz Soto]"},"content":{"rendered":"\n

Trabajadores de Notimex en huelga. Foto: Notimex<\/sub><\/p>\n\n\n\n

AMEXI<\/a><\/em><\/strong>, 18-12-2024<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Correspondencia de Prensa<\/a><\/em><\/strong>, 23-12-2024<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El cierre de la agencia de noticias estatal Notimex sigue generando controversia. M\u00e1s all\u00e1 del fin de sus operaciones, la historia de Notimex ha dejado una profunda huella en el panorama laboral mexicano, y ahora, la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT) exige respuestas.<\/p>\n\n\n\n

Un informe reciente del Comit\u00e9 de Libertad Sindical de la OIT, que analiza la queja presentada por el Sindicato \u00danico de Trabajadores de Notimex (SUTNotimex<\/a>) y la Uni\u00f3n Nacional de Trabajadores (UNT), arroja luz sobre una serie de violaciones a los derechos laborales que empa\u00f1an el legado de la agencia.<\/p>\n\n\n\n

El conflicto, desde adentro<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El conflicto laboral en Notimex se desat\u00f3 en 2019 con la llegada de una nueva direcci\u00f3n. Despidos masivos, violaci\u00f3n del contrato colectivo, negativa a reconocer la huelga legal, y la creaci\u00f3n de un sindicato paralelo marcaron un periodo turbulento que culmin\u00f3 con el cierre de la agencia en 2023.<\/p>\n\n\n\n

La OIT alza la voz<\/strong><\/p>\n\n\n\n

La OIT, en su rol de garante de los derechos laborales a nivel internacional, ha respondido a la queja del SUTNotimex con un informe que detalla las irregularidades y exige al gobierno mexicano que tome cartas en el asunto.<\/p>\n\n\n\n

Los puntos clave del informe<\/strong><\/p>\n\n\n\n

–Despidos antisindicales<\/strong>: La OIT condena el despido de m\u00e1s de cien trabajadores y dirigentes sindicales, incluida la secretaria general Adriana Urrea Torres. A pesar de haber obtenido laudos a su favor, los trabajadores no fueron reinstalados, una violaci\u00f3n al derecho a la libertad sindical que la OIT no pasa por alto.<\/p>\n\n\n\n


–Incumplimiento del convenio colectivo:<\/strong> Notimex incumpli\u00f3 varias cl\u00e1usulas del convenio colectivo, incluyendo la negativa a negociar con el sindicato y el uso de esquiroles durante la huelga. La OIT recuerda la importancia de respetar los acuerdos colectivos y el derecho a la huelga como elementos esenciales de unas relaciones laborales sanas.<\/p>\n\n\n\n


–Persecuci\u00f3n sindical:<\/strong> Adriana Urrea Torres, secretaria general del SUTNotimex, fue v\u00edctima de una campa\u00f1a de hostigamiento que incluy\u00f3 acusaciones infundadas y denuncias penales. La OIT insta al gobierno mexicano a proteger a los dirigentes sindicales y garantizar que puedan ejercer su labor sin temor a represalias.<\/p>\n\n\n\n


–Injerencia antisindical:<\/strong> La creaci\u00f3n de un sindicato paralelo y la presi\u00f3n a los trabajadores para que abandonaran el SUTNotimex son acciones que la OIT califica como injerencia antisindical. El informe solicita una investigaci\u00f3n independiente y medidas para prevenir que estas pr\u00e1cticas se repitan en otras instituciones.<\/p>\n\n\n\n


–Cierre sin di\u00e1logo:<\/strong> La OIT critica la falta de consulta al sindicato en la decisi\u00f3n de cerrar Notimex, lo que evidencia una ausencia de di\u00e1logo social en el proceso.<\/p>\n\n\n\n

El informe de la OIT no se limita a se\u00f1alar las irregularidades, sino que exige al gobierno mexicano que tome medidas concretas:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

–<\/strong>Garantizar el pago equitativo de las indemnizaciones a los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n

–<\/strong>Investigar los movimientos de personal durante la huelga.<\/p>\n\n\n\n

–<\/strong>Realizar una investigaci\u00f3n independiente sobre los actos de injerencia antisindical.<\/p>\n\n\n\n

–<\/strong>Fortalecer el di\u00e1logo social en todas las instituciones p\u00fablicas.<\/p>\n\n\n\n

El caso Notimex se consolida como un caso emblem\u00e1tico en la lucha por la libertad sindical en M\u00e9xico. La OIT se mantendr\u00e1 vigilante, exigiendo al gobierno mexicano que asuma su responsabilidad y garantice justicia para los trabajadores de Notimex.<\/p>\n\n\n\n

-Ver informe de la OIT aqu\u00ed:<\/p>\n\n\n\n